Slovensko sa pripravuje na revolúciu v zamestnaní: AI mení pravidlá hry

Podľa nedávneho prieskumu sa takmer 50 % zamestnancov na Slovensku obáva, že ich pracovné miesta môžu byť nahradené alebo zásadne zmenené vplyvom umelej inteligencie. Zatiaľ čo pred desiatimi rokmi sa takéto scenáre zdali ako sci-fi, dnes sa stávajú realitou, o ktorej sa čoraz častejšie diskutuje v rodinách, firmách a školách.

Analytici z Inštitútu finančnej politiky a Národnej banky Slovenska upozorňujú, že krajina sa nachádza uprostred významnej pracovnej transformácie. Odhady naznačujú, že až tretina pracovných pozícií môže prejsť zásadnými zmenami, ktoré nebudú len drobnými úpravami, ale skôr revolučnými posunmi v náplni práce a požiadavkách na zručnosti.

Najviac ohrozené sú kancelárske profesie, ako administratívni pracovníci, bankári a účtovníci, ktorí už dnes sledujú, ako technológie preberajú ich úlohy. Automatizácia umožňuje generovať zmluvy, sledovať platby a pripravovať reporty bez výraznej ľudskej intervencie. Na druhej strane remeselníci, ako elektrikári či automechanici, môžu očakávať skôr asistenciu od technológie, ktorá im pomôže pri diagnostike, no fyzická práca bude stále v ich rukách.

Personálne agentúry zdôrazňujú, že automatizácia nemusí nevyhnutne znamenať zánik pracovných miest. Naopak, inteligentné nástroje môžu prevziať monotónne úlohy, čím uvoľnia priestor pre kreatívne a rozhodovacie činnosti zamestnancov. Riaditeľka agentúry Grafton Jitka Kouba vyzdvihuje, že rýchle prijatie AI môže zvýšiť produktivitu a konkurencieschopnosť krajiny, pričom kľúčovým faktorom ostáva ochota zamestnancov učiť sa nové zručnosti počas celej kariéry.

Rozdiely medzi generáciami sú evidentné, pričom mladší pracovníci sa adaptujú na nové technológie s väčšou ľahkosťou. Staršie generácie sa obávajú straty svojich pozícií a uznania, čo môže viesť k napätiu a konfliktom v pracovných tímoch. V súčasnosti sú najväčším tlakom vystavení rodičia deviatakov, ktorí musia rozhodnúť o odboroch pre stredné školy. Odborníci im radia, aby zvážili budúcnosť vybraných odborov, pričom remeslá a zdravotníctvo sa javia ako stabilné voľby.

S rastúcim záujmom o technické odbory, ako sú dátová analytika, programovanie a správa informačných systémov, sa otvárajú nové perspektívy pre absolventov. Tieto oblasti ponúkajú široké možnosti zamestnania, nielen na Slovensku, ale aj v zahraničí. Absolventi technických odborov nachádzajú uplatnenie v firmách, ktoré vyvíjajú vlastné AI riešenia, čím sa stávajú cennými aktívami na trhu práce.