Európska komisia navrhuje zlepšiť doplnkové dôchodky pre občanov EÚ

Európska komisia (EK) vo štvrtok predstavila balík legislatívnych opatrení, ktoré majú pomôcť občanom EÚ zabezpečiť si lepší dôchodkový príjem. Tieto opatrenia sú zamerané na zlepšenie prístupu k doplnkovým dôchodkom, ktoré majú doplniť verejné dôchodky a poskytnúť občanom väčšiu finančnú stabilitu počas odchodu do dôchodku.

Legislatívny balík je súčasťou stratégie EK pre úniu úspor a investícií (SIU), ktorej cieľom je vytvoriť viac príležitostí pre domácnosti na budovanie bohatstva prostredníctvom kapitálových trhov. V súvislosti s demografickými zmenami a dynamikou trhu práce sa očakáva, že doplnkové dôchodky, či už zamestnanecké alebo osobné, pomôžu občanom dosiahnuť diverzifikovanejší a stabilnejší dôchodkový príjem.

Podľa EK môžu silnejšie a efektívnejšie doplnkové dôchodkové systémy prispieť k hospodárskemu rastu a konkurencieschopnosti EÚ. Zvlášť dôležité je, že tieto systémy môžu pomôcť zraniteľným skupinám, ako sú ženy, ktorých dôchodky sú v súčasnosti o 24,5 % nižšie ako dôchodky mužov. Komisárka pre zamestnanosť a sociálne práva, Nicolas Schmit, zdôraznila potrebu zabezpečiť, aby verejné dôchodky boli doplnené o účinné súkromné systémy, ktoré poskytnú občanom potrebnú finančnú istotu.

Európska komisia odporúča členským štátom, aby zabezpečili automatické začleňovanie pracovníkov do doplnkových dôchodkov, pričom jednotlivci by mali mať právo rozhodnúť sa pre neúčasť. Okrem toho by členské štáty mali vytvoriť komplexné systémy sledovania dôchodkov, ktoré poskytnú občanom prehľad o ich dôchodkových právach a predpokladaných dávkach. Tieto systémy by mali byť kompatibilné s európskou službou sledovania a podporovať cezhraničnú mobilitu. Navrhované opatrenia, vrátane zmien smernice o činnostiach inštitúcií zamestnaneckého dôchodkového zabezpečenia a nariadenia o celoeurópskom osobnom dôchodkovom produkte, budú musieť byť prerokované a schválené Európskym parlamentom a Radou EÚ.